Los derechos de los trabajadores de la construcción ante un accidente laboral

La industria de la construcción es una de las más peligrosas, y los trabajadores de este sector enfrentan riesgos diarios en su lugar de trabajo, por lo que resulta fundamental que conozcan sus derechos y estén preparados para protegerse en caso de sufrir un accidente laboral que les cause lesiones de cualquier magnitud. 

Existen diferentes derechos legales que poseen los trabajadores de la construcción en caso de accidente, así como ciertas medidas de seguridad que deben implementarse en estos casos, para así habilitar al trabajador lesionado para que reciba la compensación laboral que merece.

¿Conoces cuáles son tus derechos como trabajador de la construcción ante un accidente laboral? En este artículo te contamos los más importantes. Recuerda, si sufres lesiones en un accidente de construcción en New York, el tuyo puede ser #UnCasoParaLaw4you.

¡No permitas que el desconocimiento de tus derechos te aleje de una compensación laboral! Llama ahora al 8559052949, o agenda tu cita gratis para que nuestro equipo de abogados legales evalúe tu caso y te pueda brindar la atención de calidad que como víctima mereces.

 

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¿Cuáles son los derechos del trabajador ante un accidente de construcción?

Antes que nada, es importante que tengas en cuenta que los derechos de un trabajador de la construcción ante accidentes laborales, pueden variar según la entidad o ciudad en la que te encuentres. En el caso de la ciudad de New York un trabajador que sufre lesiones cuenta con una serie de derechos, como por ejemplo los siguientes:

Derecho a un entorno de trabajo seguro

Los empleadores están obligados a proporcionar un entorno de trabajo seguro y saludable para sus empleados. Esto implica la implementación de medidas de seguridad, como la capacitación en seguridad, el suministro de equipos de protección personal y el mantenimiento adecuado de las instalaciones.

Por lo general, una de las principales causas de los peores y más graves accidentes de construcción, son las condiciones inseguras o el uso de herramientas defectuosas. Por esta razón, para evitar lesiones, el trabajador tiene el derecho de exigir un espacio de trabajo seguro, libre de riesgos que puedan ocasionar accidentes.

Derecho a recibir atención médica

En caso de sufrir un accidente de construcción, los trabajadores tienen derecho a recibir atención médica adecuada y oportuna. Esto incluye la evaluación y el tratamiento de lesiones, así como el acceso a rehabilitación si es necesario.

Incluso en los casos en los que las lesiones parecen leves e inofensivas, es importante solicitar atención médica urgente, para que sea un profesional de la salud quien evalúe el estado del trabajador lesionado. Ten en cuenta que algunas lesiones, aunque en un principio no generan síntomas, con el tiempo pueden afectar gravemente tu bienestar.

Derecho a informar sobre el accidente

Los trabajadores tienen derecho a informar a su empleador sobre el accidente y las lesiones sufridas. Es importante notificar el incidente lo antes posible para garantizar que se realicen los informes necesarios y se inicie el proceso de reclamación correspondiente.

¡No tengas miedo a represalias o a perder el trabajo por un accidente! Como mencionamos, informar el hecho a tu empleador o supervisor es tu derecho, y está prohibido tomar represalias en tu contra. Si esto llega a ocurrir, una demanda laboral puede ser una opción para tu caso.

Derecho a compensación laboral

En la ciudad de New York, los trabajadores de la construcción tienen derecho a recibir compensación laboral en caso de accidente. Esto puede incluir el reembolso de gastos médicos, el pago de salarios perdidos durante la recuperación y, en algunos casos, una indemnización por discapacidad permanente.

En este punto, contar con el respaldo de un buen equipo de abogados de accidentes de construcción, quienes puedan ayudarte a seguir el camino adecuado para reclamar la compensación justa que mereces, incluyendo cada gasto que haya ocasionado el hecho.

Derecho a la defensa legal de un abogado

Otro derecho fundamental para los trabajadores de la construcción en caso de un accidente laboral es el derecho a contar con un abogado. Un abogado especializado en derecho laboral y de lesiones personales puede ser un recurso invaluable para proteger los intereses y derechos del trabajador durante el proceso de reclamación.

Además, este tipo de profesionales puede brindar asesoramiento legal, evaluar la viabilidad de una reclamación, recopilar pruebas relevantes, comunicarse con las compañías de seguros y representarte en cualquier procedimiento legal que sea necesario. Su conocimiento y experiencia ayudarán a garantizar la compensación justa y adecuada por los daños que hayas sufrido.

En Law4you peleamos por el cumplimiento de tus derechos

Si fuiste víctima de un caso de accidente de construcción en New York, el tuyo es #UnCasoParaLaw4you. Comunícate hoy con nuestros abogados de accidentes, quienes están listos para brindarte la defensa que necesitas, hasta conseguir una millonaria compensación por tus lesiones.

Llama ahora al 8559052949, o agenda tu cita gratis. Con más de 25 años de experiencia, sabemos cuáles son tus derechos y seguiremos el proceso legal que corresponda, ante las instancias necesarias, para hacerlos valer. ¡En Law4you convertimos tus lesiones en millones!

 

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Preguntas frecuentes

¿Cuáles son los plazos para reportar un accidente de construcción a mi empleador?

En la ciudad de New York, los plazos para reportar un accidente de construcción a tu empleador pueden variar según las circunstancias específicas del accidente. Sin embargo, generalmente se requiere que notifiques a tu empleador lo antes posible, idealmente dentro de los 30 días posteriores al accidente.

¿Qué gastos puede cubrir una compensación laboral si sufrí un accidente de construcción?

La compensación laboral en caso de un accidente de construcción puede cubrir una amplia gama de gastos relacionados con la lesión sufrida. Esto puede incluir los costos médicos, como consultas médicas, tratamientos, medicamentos y terapias de rehabilitación. Además, puede cubrir los salarios perdidos durante el período de recuperación, así como posibles indemnizaciones por discapacidad permanente. 

Asimismo, la compensación laboral puede abarcar los gastos de transporte para recibir atención médica y, en algunos casos, los costos asociados con la capacitación laboral para reintegrarse al trabajo.

¿Qué ocurre si mi empleador me despide o toma represalias?

Si tu empleador te despide o toma represalias contra ti por presentar una reclamación de compensación laboral después de un accidente de construcción, es importante saber que esto puede constituir una violación de tus derechos laborales. En estos casos, es imprescindible buscar asesoramiento legal para determinar las acciones legales adecuadas. 

En Law4you estamos listos para brindarte la ayuda legal que necesitas para hacer valer tus derechos. Llámanos ahora al 8559052949 para que podamos evaluar tu caso. ¡No dejes que una injusticia te impida recibir la compensación laboral que mereces!